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Mostrando entradas con la etiqueta Andalucía. Mostrar todas las entradas
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25 ene. 2020

  • 25.1.20
La Consejería de Salud y Familias ha creado una comisión contra la violencia de género para desarrollar el Pacto de Estado impulsado por el Gobierno central en 2017 con el fin de combatir esta lacra. Esta comisión pondrá en marcha un Plan de Acción Individualizado dentro del ámbito sanitario que, entre otras actuaciones, contempla la creación de equipos contra la violencia de género ubicados en los distritos sanitarios, que se desplazarán a los centros asistenciales en los casos más complejos.



Dichos equipos estarán formados por dos profesionales de Enfermería de Gestión de Casos, uno de Psicología y otro de Trabajo Social. Las personas interesadas podrán contactar con el equipo provincial a través de llamada telefónica o por una consulta escrita a través del módulo de citación de Diraya. Los enfermeros realizarán una primera valoración inicial y asignarán una prioridad de intervención a cada paciente en función de la seguridad y el riesgo, así como de sus recursos sociales y económicos.

El Consejo de Gobierno ha tenido conocimiento de un informe de la Consejería de Salud y Familias, con medidas sobre la violencia de género, que contempla este plan individualizado, dotado con 11,1 millones de euros. Esta estrategia permitirá una valoración exhaustiva de las necesidades de estas mujeres y un acompañamiento continuado desde la detección hasta el comienzo de su nuevo proyecto de vida.

Detección de casos por voz

Salud pondrá en marcha también un sistema de detección precoz del maltrato desde los centros de Coordinación de Urgencias y Emergencias Sanitarias de Andalucía (CCUE). El objetivo es detectar por la voz y el tono de una mujer que llama a un servicio sanitario si está sometida a violencia de género. La previsión es tener dicho sistema desarrollado y en servicio en el primer trimestre del próximo año.

Este proyecto de investigación, denominado 'Certeza de voz', está financiado con Fondos FEDER, se enmarca también en el Pacto de Estado contra la Violencia de Género y se elabora en colaboración con la Empresa Pública de Emergencias Sanitarias de la Junta de Andalucía (EPES).

Además, la Consejería de Salud y Familias tiene previsto poner en marcha una campaña de sensibilización sobre violencia de género entre los trabajadores del sistema sanitario público de Andalucía. Esta campaña instruirá al personal acerca de los cauces, los protocolos y las herramientas de la sanidad pública para luchar contra el maltrato.

En este sentido, la Junta destaca que el ámbito sanitario es un lugar privilegiado para la detección y la atención a las mujeres que padecen la violencia de género, ya que, en muchas ocasiones, el sistema público de salud es el primer conocedor de su situación.

El objetivo de Salud es facilitar la desaparición de muchos de los factores que favorecen que se mantenga la relación de malos tratos, así como articular un sistema de intervención integral para la coordinación e interrelación de las actuaciones de los diferentes profesionales y servicios sanitarios, así como de otras instituciones.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

24 ene. 2020

  • 24.1.20
Las exportaciones andaluzas crecieron el pasado mes de noviembre un 4,6 por ciento para situarse en 2.526 millones de euros, el segundo mejor dato para un mes de noviembre desde que se tienen registros homologados (1995). De este modo, Andalucía acumula ventas al exterior por valor de 29.026 millones entre enero y noviembre de 2019, con un superávit de su balanza comercial con el exterior de 1.217 millones de euros.



Estas cifras sitúan a Andalucía con mejor posición respecto a la media nacional en el mes de noviembre, pues este crecimiento del 4,6 por ciento contrasta con la caída del -0,9 por ciento de las exportaciones en el conjunto de España en dicho mes (25.061 millones), y es el mayor de las cuatro comunidades más exportadoras, superando a Cataluña (-0,7%), Comunidad de Madrid (-10,2%) y Comunidad Valenciana (+1,5%).

En el acumulado del año, Andalucía se mantiene como la segunda comunidad en el ránking de exportadoras, con unas ventas internacionales de 29.026 millones entre enero y noviembre de 2019, el 10,9 por ciento del total nacional.

Esta cifra la coloca sólo por detrás de Cataluña (25,6%) y por delante de la Comunidad de Madrid (10,7%), Comunidad Valenciana (10,7%), País Vasco (8,8%), Galicia (7,6%) y Castilla y León (5,1%), a pesar de que supone un leve descenso del 1,8 por ciento respecto a enero-noviembre de 2018, motivado principalmente por la baja demanda de productos de materias primas en el mercado internacional.

Estas exportaciones y unas importaciones que entre enero y noviembre registraron una bajada del 6,6 por ciento interanual sitúan la balanza comercial exterior andaluza con un superávit de 1.217 millones de euros, frente al déficit que registró en el mismo periodo de 2018 (-222 millones). En este periodo, Andalucía presenta una tasa de cobertura del 104 por ciento, que es hasta 14 puntos superior a la de la media de España (90%), que, en contraste, arroja un déficit de 29.886 millones.

El crecimiento de las exportaciones en noviembre y el superávit de la balanza comercial de Andalucía reflejan la fuerte dinámica hacia el exterior de las exportadoras andaluzas, que crecen un 5,4 por ciento respecto a enero-noviembre de 2018, hasta situarse en 23.799 y, más aún, de las empresas exportadoras regulares, de las que se registran 5.737 en once meses de 2019, lo que supone 442 firmas más que en todo 2018 y un 9,3 por ciento más que en el mismo periodo del año anterior.

Diversificación aeronáutica y agroalimentaria

Los principales protagonistas de esta posición del sector exterior andaluz en 2019 están siendo los buenos comportamientos que presentan el sector agroalimentario y aeronáutico, lo que sitúa a la diversificación de sectores como la principal fortaleza del sector exterior de Andalucía.

Agroalimentarios son dos de los capítulos que más se exportan y más crecen, las legumbre y hortalizas, con 2.822 millones (9,7 del total) y un 10,2 por ciento más, y las frutas, con un 7,2 por ciento más, hasta los 2.448 millones (8,4% del total).

Como tercer capítulo exportado se sitúa el de grasas, aceites animales y vegetales, con 2.466 millones (8,5% del total), de los que 2.237 millones corresponden a aceite de oliva (7,7% del total), del que crecen las exportaciones por toneladas, un 19,2 por ciento, aunque baja el valor de las mismas, un 3,1 por ciento. El motivo de esta divergencia es la crisis de precios que sufre este producto en origen, que también está afectando a las ventas internacionales.

Estos tres productos agroalimentarios se sitúan sólo por detrás de los combustibles y aceites minerales, cuyas ventas bajan levemente un 2,2 por ciento, por el descenso del precio del petróleo, y constituyen el primer capítulo exportador de Andalucía en este periodo, con 4.204 millones de euros (14,5% del total). Por su parte, el aeronáutico se mantiene como quinto capítulo en exportaciones, con 2.181 millones de euros (7,5% del total) y un crecimiento del 3,6 por ciento.

Por el contrario, los capítulos que tienen peor comportamiento son los referidos al resto de materias primas, cuya demanda está cayendo en el mercado mundial por la situación económica internacional: el de minerales, escoria y cenizas, que baja un 22,7 por ciento y supone 1.738 millones (6%); el de cobre y sus manufacturas, que desciende un 25,6 por ciento, hasta los 987 millones (3,4%), y el de fundición, hierro y acero, que baja un 16,3 por ciento, hasta los 985 millones (3,4%). También registró una bajada el capítulo de aparatos y materiales eléctricos, con un 4,3 por ciento menos, hasta los 1.455 millones (5% del total).

Málaga, la que más crece

Cinco provincias andaluzas están incrementando sus exportaciones hasta octubre de 2019, siendo Málaga la que más crece, con un 10,5 por ciento más hasta los 2.096 millones, el 7,2 por ciento del total; seguida de Almería, con un ascenso del 10,4 por ciento hasta los 3.746 millones, el 12,9 por ciento del total, y Granada, con un 9,7 por ciento más, hasta los 1.166 millones (4%).

También experimentaron crecimientos Jaén, que sube un 4,7 por ciento hasta los 1.156 millones (3,9%), y Sevilla, segunda provincia exportadora, cuyas ventas aumentan un 0,2 por ciento hasta los 6.287 millones (21,7%).

Asimismo, en este periodo cinco provincias presentan superávit de su balanza comercial con el exterior. Sevilla es la provincia que acumula el mayor superávit comercial con 2.139 millones entre enero y noviembre; seguida de Almería, con 1.629 millones; Córdoba, con 856 millones; Granada, con 429 millones, y Jaén, con 234 millones.

Las provincias en las que bajan las exportaciones son aquellas en las que su sector exterior está más condicionado por las materias primas energéticas: Huelva sigue siendo la primera provincia por el valor de las exportaciones con 6.532 millones de euros, el 22,5 por ciento del total, aunque sus ventas bajan un 9,8 por ciento respecto a las de enero-noviembre 2018.

También descienden las de Cádiz, un 5,9 por ciento, para alcanzar los 6.183 millones (21,3% del total), y de Córdoba, cuyas ventas, por valor de 1.861 millones en ventas (6,4%), caen un 7,9 por ciento afectadas por la fuerte bajada del cobre, aunque mantiene un fuerte superávit con el exterior, de 856 millones de euros en lo que va de 2019.

EEUU e Italia, las que más crecen

Estados Unidos es el primer mercado no comunitario y sexto mundial de Andalucía y el que más crece del 'Top10', un 19,3 por ciento, hasta alcanzar los 1.802 millones de euros (6,2% del total). Le siguen varios destinos competitivos de Europa como Italia, con un ascenso del 15,6 por ciento hasta los 2.546 millones (8,8%); Alemania, primer mercado mundial de las exportaciones andaluzas, con 3.513 millones (12,1% del total) y un incremento del 11,1 por ciento, y Países Bajos, con un alza del 7,5 por ciento hasta los 1.013 millones de euros (3,5%).

Francia es el segundo país de destino, con 2.921 millones (10,1%), y una bajada del 5 por ciento, y el cuarto, Reino Unido, con 1.855 millones, el 6,4 por ciento y bajada del 13,5 por ciento; seguido de Portugal, con 1.834 millones (6,3% del total) y bajada del 6,2 por ciento.

Tras Estados Unidos, el segundo mercado extracomunitario y séptimo mundial es Marruecos, con 1.359 millones (4,7%) y una subida del 1,1 por ciento. Le siguen China, con 1.165 millones (4%) y bajada del 7,7 por ciento, y Bélgica, con 834 millones (2,9%), un 15,6 por ciento menos.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

23 ene. 2020

  • 23.1.20
El Instituto MEDAC se consolida en el ámbito de la Formación Profesional con la inauguración de diez nuevos centros en el territorio nacional para el curso 2020-2021. La expansión se iniciará por la zona norte y levante de España con la apertura de institutos en Gijón, Fuenlabrada, Albacete, Valencia, Alicante y Murcia. Asimismo, en Andalucía se ampliarán las instalaciones en Málaga, Sevilla, Córdoba y Granada con un centro más respectivamente.



Las nuevas instalaciones generarán 350 contrataciones de profesionales comprometidos con la calidad educativa. Además, para el próximo año académico MEDAC estima llegar a 14.000 alumnos matriculados entre todos sus centros, doblando la cifra de estudiantes que actualmente registra.

"La generación de estos nuevos empleos de calidad para el curso que viene es, sin duda, un motor clave que nos empuja a seguir creciendo, no solo a nivel nacional sino también internacionalmente", explicó el presidente del Grupo MEDAC, Francisco Ávila.

En España la demanda de las titulaciones de Formación Profesional sigue en aumento. Por ello, MEDAC continúa adaptándose a las necesidades de sus alumnos y del mercado laboral. Para el próximo curso educativo se ha apostado por aumentar la línea de estudio de sanidad a tres titulaciones: el grado medio de Emergencias Sanitarias y los grados superiores de Anatomía Patológica y Citología e Imagen para el Diagnóstico. Por otro lado, también se presentará un nuevo ciclo del ámbito económico, el grado superior de Administración y Finanzas.

El aumento del catálogo de titulaciones es debido al gran porcentaje de demanda y empleabilidad que tienen el resto de grados ofertados en estas áreas. Por ejemplo, el cien por cien del alumnado de Farmacia ha sido contratado en las empresas donde realizaron las prácticas.

"Estamos generando y liderando una verdadera revolución educativa en España. La FP es la herramienta educativa clave para transformar y adaptar nuestra sociedad a la cambiante demanda de nuestro mercado de trabajo", aseguró Ávila.

Por otro lado, la oferta educativa de modalidad on line se duplicará para el curso 2020-2021. El Instituto MEDAC impartirá un total de quince grados a distancia, entre los que destacan Auxiliar de Enfermería, Higiene Bucodental, Desarrollo de Aplicaciones Web y Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma.

La enseñanza on line ofrece la oportunidad de continuar con la metodología fundamentada en el concepto "aprender haciendo" que sigue MEDAC. Además, es una buena opción para aquellas personas que no puedan asistir de forma presencial a nuestros centros.

Un salto a Latinoamérica

Uno de los objetivos de MEDAC es ampliar su oferta educativa a Latinoamérica, expandiéndose así a territorio internacional. El Instituto tiene una línea de formación no reglada (másteres) que está teniendo mucho éxito en España, por lo que se ha optado por cruzar el charco con acuerdos en Chile, Uruguay, Perú, Argentina y Colombia.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

22 ene. 2020

  • 22.1.20
La Consejería de la Presidencia, Administración Pública e Interior ha informado al Consejo de Gobierno de la memoria de actividades del servicio Emergencias 112 Andalucía correspondiente a 2019, un año en el que se gestionaron un total de 668.236 incidencias, un 8 por ciento más que en 2018. Estos datos sitúan al teléfono único como referente para la ciudadanía en la atención y coordinación de urgencias en la comunidad.



Durante el pasado año, el centro coordinador andaluz atendió un total de 3.807.324 llamadas, lo que supone un incremento del 0,6 por ciento con respecto al anterior ejercicio. El hecho de que el aumento del número de emergencias sea mayor que el de llamadas está relacionado con el uso más responsable que la ciudadanía hace del teléfono 112 y con un mayor conocimiento que tiene del servicio gracias a las numerosas campañas de concienciación y divulgación que se llevan a cabo.

El tiempo medio de respuesta (el que transcurre desde que alguien marca 112 y un gestor de emergencia descuelga y atiende la llamada) ha estado en 3,12 segundos, casi un 6 por ciento menos que en el año 2018, cuando fue de 3,32 segundos.

El servicio Emergencias 112 es multilingüe, es decir, atiende llamadas en inglés, francés, alemán y árabe, además de español. De esta forma, se ofrece cobertura de todas las situaciones que se produzcan en la comunidad, independientemente de la procedencia o idioma de la persona que requiera ayuda. Durante el 2019, el teléfono único ha recibido más de 20.000 llamadas en idiomas diferentes al español, la mayor parte en inglés (15.823), seguidas de las recibidas en francés (2.497), árabe (1.260) y alemán (674).

El grueso de las emergencias gestionadas en Andalucía durante el año 2019 ha sido de carácter sanitario, con 300.470 incidencias atendidas, casi el 45 por ciento del total, seguidas de las relacionadas con la seguridad ciudadana (131.532), que han supuesto el 19,68 por ciento. Por detrás están las incidencias de tráfico (58.395), accidentes de circulación (42.221) y los incendios (37.267).

En el reparto territorial, Sevilla ha sido la provincia que ha concentrado un mayor volumen de atenciones (casi el 28%), con un total de 186.444 avisos al 112, seguida de Málaga, con 135.108 (20%). Por detrás están Cádiz (83.162) y Granada (81.946). A continuación, entre las provincias con menor número de incidentes coordinados se han situado Almería (50.099), Córdoba (49.030), Jaén (43.851) y Huelva (38.573).

Respecto a la distribución por periodos en el año, los meses de verano han concentrado el mayor volumen de emergencias con más de 185.900 incidencias gestionadas entre julio y septiembre. Agosto ha sido el mes con más avisos del año (66.028), debido al aumento de actividades al aire libre, las grandes concentraciones de personas por fiestas y los numerosos desplazamientos que se registran durante el periodo estival.

Los días de más actividad en las salas del 112 han sido los fines de semana, con un 52,58 por ciento del total de las emergencias coordinadas, mientras que, por franjas horarias, los tramos comprendidos entre las 21.00 y las 22.00 horas han concentrado el mayor número de demandas, con una media de 88 emergencias coordinadas a la hora.

Emergencias Andalucía

El 112 forma parte, junto con el Grupo de Emergencias de Andalucía (GREA) y Protección Civil, de Emergencias Andalucía, un servicio público y multidisciplinar en el que se conjugan trabajos de prevención, planificación, gestión y análisis de emergencias en la comunidad andaluza, con el objetivo de ofrecer seguridad a las personas, los bienes y el medio ambiente.

Emergencias Andalucía nace con la misión de abordar la urgencia desde un punto de vista global y completo, de fomentar la prevención y minimizar los riesgos existentes en toda sociedad avanzada. Sus profesionales trabajan en la planificación a través de la elaboración de planes, herramientas que permiten estar preparados y actuar de forma eficaz ante cualquier situación de riesgo.

Este equipo multidisciplinar se centra también en favorecer la coordinación entre los organismos y entidades que intervienen en la resolución de los sucesos que ocurren en Andalucía, bien desde las salas de operaciones o desde el lugar donde se produce la situación de emergencia con el despliegue de puestos de mando avanzado (PMA).

Otro de sus objetivos es analizar la respuesta que se ofrece en emergencias, con la finalidad de mejorar el servicio de atención al ciudadano y tomar las medidas que sean precisas para favorecer siempre su seguridad.

Entre sus funciones más importantes se encuentra la de acercar los servicios de emergencia a la ciudadanía a través del 112, al que se puede recurrir para cualquier tipo de emergencia. Este teléfono puede ser utilizado por residentes y visitantes en Andalucía las 24 horas de los 365 días del año, de forma totalmente gratuita. Además, para llamar al 112 no es necesario disponer de la tarjeta en el móvil, ni saldo y la llamada puede realizarse desde cualquier tipo de teléfono e incluso en lugares con problemas de cobertura.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL


21 ene. 2020

  • 21.1.20
Andalucía presentará en la Feria Internacional de Turismo (Fitur), que se desarrollará desde el miércoles 22 hasta el domingo 26 de enero en Madrid, la nueva tarjeta turística cultural y la apuesta por proyectos vinculados al segmento ecuestre, Andalucía, Origen y Destino, con motivo del Quinto Centenario de la Primera Vuelta al Mundo, y el flamenco.



"Debemos situar Andalucía en un alto nivel competitivo, seguir innovando y consolidar la posición de referencia del destino, con una oferta diversa y de calidad que no puede ofrecer ningún otro competidor del entorno", ha destacado el vicepresidente de la Junta de Andalucía y consejero de Turismo, Regeneración, Justicia y Administración Local, Juan Marín.

Andalucía, Origen y Destino arrancó en 2019, permitiendo establecer contactos y sinergias que han enriquecido el proyecto y le han dado mayor visualización en países como Brasil, Uruguay, Argentina, Chile, Portugal y comunidades ligadas a la expedición de Magallanes y Elcano como País Vasco.

Con la marca Andalucía deja Huella, aplicada al turismo ecuestre, la Consejería de Turismo quiere abanderar una potente oferta turística capaz de articular, en todo el territorio andaluz, actividades ecuestres de relevancia y con capacidad para la generación de riqueza, de forma sostenible. Así, la Junta apuesta por el turismo ecuestre como actividad altamente desestacionalizadora, ya que permite la atracción de turistas en temporadas como el otoño y la primavera, prolongando la temporada alta hacia momentos con menos demanda.

Se ha dispuesto en el stand de Andalucía en Fitur un espacio específico para este programa, que ofrecerá una dinámica novedosa para que, a través de realidad aumentada, las personas puedan vivir una experiencia en la Real Escuela Andaluza de Arte Ecuestre, que comprende además una gran foto trasera alusiva al mundo del turismo ecuestre y un mostrador con pantalla táctil.

El flamenco es la identidad cultural más genuina de Andalucía. No se puede entender el flamenco sin Andalucía, ni a Andalucía sin el flamenco. Su fuerza, arraigo histórico y atractivo, sobresalen del aspecto cultural, para convertirse en uno de nuestros embajadores más reconocidos a nivel mundial. Con su declaración como Patrimonio cultural inmaterial de Humanidad por la UNESCO en 2010, esto aún se hace más profundamente patente.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

20 ene. 2020

  • 20.1.20
La Consejería de Educación y Deporte, a través del programa Impulsa, tiene previsto actuar en centros docentes públicos de zonas socioeconómicas vulnerables de 65 municipios andaluces. Los colegios e institutos tienen hasta el próximo 29 de enero para sumarse al nuevo programa, cuya finalidad es paliar y prevenir el fracaso y el abandono escolar temprano del alumnado andaluz.



La Consejería de Educación financiará los proyectos seleccionados. En el caso de los de innovación educativa, con un máximo de 5.000 euros, y para los proyectos socio-educativos el importe máximo a percibir por los centros será de 15.000 euros.

Este programa estará integrado en el Plan Anual de Refuerzo Educativo al igual que el Programa de Refuerzo Estival. En concreto, está dirigido a los alumnos de 5º y 6º de Primaria y de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) de zonas desfavorecidas.

El programa Impulsa tiene como objetivos principales implantar medidas que contribuyan a la permanencia del alumnado en el sistema educativo, propiciar la inclusión educativa y social mejorando así el clima de convivencia del centro y estimular en el alumnado el interés por la educación.

Además, pretende desarrollar actuaciones que favorezcan la aplicación de metodologías activas y participativas que contribuyan al cambio en las prácticas docentes y que fomenten el desarrollo de las competencias clave del alumnado.

Este nuevo programa también ayuda a impulsar la capacidad motivadora y creativa del profesorado y del alumnado con estrategias innovadoras de éxito, así como la interacción del centro con su entorno. De esta manera se fomenta la participación de las familias y de otros agentes educativos del contexto más próximo en las actividades del centro y viceversa.

Tres líneas

Impulsa se compone de tres actuaciones diferenciadas: Formación, Proyectos para la Innovación Educativa y Proyectos Socioeducativos. La formación, dirigida al profesorado, consistirá en un curso semipresencial para ofrecer una visión global de la Estrategia Regional Andaluza para la cohesión e inclusión social. Intervención en zonas desfavorecidas (ERACIS) en todos sus ámbitos (salud, educación y empleo), para posteriormente centrarse en el ámbito educativo y definir actuaciones que pongan el foco en ofrecer una adecuada respuesta educativa.

La segunda línea, Impulsa Proyectos para la Innovación Educativa, consiste en que los centros docentes públicos elaborarán proyectos con medidas innovadoras específicas que contribuyan al éxito educativo y a la prevención del abandono escolar que se podrán desarrollar en horario lectivo y extraescolar.

En cuanto a la tercera línea de actuación, Impulsa Proyectos Socioeducativos, los colegios e institutos elaborarán proyectos destinados a la puesta en práctica y mejora de las competencias clave y la educación en valores adquiridos por el alumnado en los centros, a partir de experiencias motivadoras como semanas culturales, campus de experiencias, campamentos de inmersión lingüística, robótica, astronomía, artísticas, creatividad y emprendimiento, salidas culturales o experiencias medioambientales, entre otras.

Sea cual sea el tipo principal de actividad o actividades a desarrollar, se complementarán con actividades deportivas, de convivencia, de cooperación y de igualdad que fomenten el refuerzo de las competencias clave, propicien situaciones que favorezcan el acercamiento del alumnado a los centros, promuevan su permanencia en los mismos e incentiven su desarrollo personal.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL 

19 ene. 2020

  • 19.1.20
La consejera de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, Rocío Ruiz, ha avanzado en Córdoba que la Dirección General de Violencia de Género, Igualdad de Trato y Diversidad va a convocar este mes de enero dos líneas de subvenciones para asociaciones y entidades para la realización de proyectos cuyo fin sea la erradicación de la violencia machista. Ambas líneas tienen una dotación presupuestaria de 500.000 euros una y 150.000 euros otra.



La consejera ha adelantado que el Plan Óptima, que será el primer Plan de Conciliación de Andalucía, se sustentará en tres líneas estructurales fundamentales: una referida a la conciliación laboral, otra a la personal y familiar, y una tercera a las acciones y políticas públicas. Ruiz ha asegurado que "ya no se les puede pedir que pongan más de su parte a las supermujeres que hacen equilibrios entre su vida personal y laboral. Porque tenemos derecho a poder desarrollarnos sin dejarnos la salud en el intento".

Las Jornadas Concili-Acción 2020, que suponen el arranque de la programación de actividades del IAM este año, tienen como objetivo reunir a protagonistas de sectores como la empresa, la política y el deporte para trabajar, debatir y reflexionar sobre la conciliación de la vida personal y profesional de las mujeres.

A este respecto, la consejera ha abogado por que "este debate deje de ser una cuestión privada, un tema de conversación entre nosotras, una reivindicación que a veces se queda solo en el salón de casa y que pase a ser una prioridad política y a incorporarse a la agenda pública, es el reto que nos marcamos desde la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación".

Con dicho objetivo nace el Plan Óptima, que es el primer Plan de Conciliación de Andalucía, cuya formulación ya se ha llevado al Consejo de Gobierno. Además, se han constituido su comité director y la comisión técnica como órganos en los que están representadas las consejerías y entidades de carácter público de la Junta de Andalucía.

En este punto, Rocío Ruiz ha destacado que "el Plan Óptima tendrá una vigencia de cuatro años y, claro está, sus actuaciones tendrán un carácter transversal, puesto que la conciliación es una herramienta de cambio social".

La máxima responsable de las políticas sociales de Andalucía ha subrayado que las líneas estructurales de este proyecto son tres: por un lado, las referidas a la conciliación laboral que analizarán el acceso al mercado de trabajo y las medidas de conciliación que existen en las empresas y en las administraciones públicas. Algo que se hará de la mano del tejido empresarial.

Por otra parte, las de conciliación de la vida personal y familiar que reflejarán el uso de los tiempos y el reparto de tareas debido al existente sesgo de género y a sus diferentes realidades socioeconómicas. Y, finalmente, las políticas públicas y acciones que contribuyan al logro de la conciliación laboral, personal y familiar atendiendo al previo diagnóstico y a la normativa europea y estatal existentes.

"Debemos hacernos preguntas como éstas: ¿sólo las mujeres que son madres necesitan conciliar? ¿Cómo hacer frente a la brecha de género en lo que al cuidado de los hijos e hijas o familiares dependientes se refiere? ¿Por qué el número de mujeres en puestos de responsabilidad política es aún tan bajo? ¿Ser madre es compatible con ser deportista de élite? Todas estas cuestiones y muchas otras se abordarán hoy", ha incidido.

Asimismo, la consejera ha señalado que el Instituto Andaluz de la Mujer está a disposición de todas las empresas para acompañarlas y avanzar juntas en este camino hacia la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres. "No hay una buena gobernanza sin participación, sin diálogo y sin colaboración y eso lo llevamos grabado a fuego en esta Consejería", ha esgrimido.

Recursos

El IAM cuenta con el servicio de orientación a empresas en igualdad, Equipa, que ofrece a la ciudadanía, y especialmente a las empresarias y profesionales, asesoramiento técnico experto en el diseño de medidas y planes de igualdad, con herramientas y recursos didácticos, formación especializada en gestión empresarial desde la perspectiva de género, normativa laboral en materia de igualdad en las empresas y apoyo para el establecimiento de protocolos de prevención y actuación contra el acoso sexual y por razón de sexo.

En este punto, Rocío Ruiz ha puesto en valor otra iniciativa del IAM en favor de la conciliación, la Red Andaluza de Entidades Conciliadoras. Se trata de un proyecto que se desarrollará a lo largo de 2020 con el objetivo estratégico de crear una unión de organizaciones mediante la adhesión y la participación activa de entidades y organismos públicos y privados para que, a través de una plataforma de trabajo colaborativo, se puedan diseñar y desarrollar las líneas estratégicas para la mejora de la conciliación y la corresponsabilidad.

"El Instituto Andaluz de la Mujer ha sido y será el baluarte de la lucha por la igualdad en nuestra comunidad. No nos vamos a cansar de insistir en ello ante quienes pongan en duda su propia existencia o quienes quieran dudar de la apuesta por la igualdad de este Gobierno", ha subrayado.

En la misma línea, ha recordado que "desde el principio dijimos que no íbamos a dar ni un paso atrás y no lo vamos a dar y mucho menos en el apoyo al conjunto de las asociaciones y entidades que luchan por la igualdad en nuestra tierra. No vamos a desampararlas".

Ruiz ha aprovechado este foro y ha lanzado un mensaje a las asociaciones: "Tenéis el compromiso de esta consejera de que vamos a daros seguridad jurídica, que estamos trabajando para que el tejido asociativo que lucha por las mujeres en Andalucía tenga los recursos y garantías para trabajar por los fines por los que nacieron y que son tan necesarios en estos tiempos".

A este respecto, ha avanzado que desde la Dirección General de Violencia de Género se va a convocar este mes de enero dos líneas de subvenciones dotadas una de ellas con 500.000 euros y otra con 150.000 euros.

Además, ha recordado que el Instituto Andaluz de la Mujer ha destinado cuatro millones al tejido asociativo, la Agencia Andaluza de Cooperación, ha repartido más de 17 millones de euros para proyectos que fomentan la igualdad de género, de los cuales 15 millones de euros han sido para ONG. Pasando por cualquiera de las 14 líneas de subvenciones con que cuenta la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación.

"Me gustaría que todos nos hiciéramos una pregunta y también pensáramos la respuesta. ¿Quién sale beneficiado de un clima de división en un tema fundamental como la lucha por la igualdad? Yo lo tengo claro: las mujeres, las mujeres víctimas, las mujeres en riesgo de exclusión, no", ha concluido.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL 

17 ene. 2020

  • 17.1.20
La consejera de Agricultura, Ganadería, Pesca y Desarrollo Sostenible, Carmen Crespo, ha anunciado la publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de la ampliación de las ayudas agroambientales en 85 millones de euros extraordinarios para 2020.



Se estima que 37.000 productores andaluces se beneficiarán de la prórroga de un año de estos incentivos que respaldan también la agricultura ecológica. Se trata de una demanda del sector agrícola de toda la comunidad, "ayudas fundamentales para que la agricultura ecológica pueda ser competitiva", según Crespo.

Con la ampliación recogida en el BOJA, el Gobierno andaluz garantiza la continuidad, por un año, de los compromisos con estas técnicas sostenibles que habían adquiridos los agricultores hace cinco años y que finalizaban en 2019.

Atendiendo al tipo de actuaciones que respaldan estos incentivos, la dotación total se distribuye entre medidas de agroambiente y clima (41,5 millones de euros para 26.000 productores) y subvenciones para conversión y mantenimiento de agricultura y ganadería ecológicas (43,5 millones de euros para 11.000 beneficiarios).

Los primeros incentivos incluyen ayudas al desarrollo rural para, entre otros objetivos, respaldar la apicultura dirigida a la conservación de la biodiversidad, el mantenimiento de las razas autóctonas puras en peligro de extinción o los sistemas sostenibles de cultivos agroindustriales y de olivar.

Además, estas ayudas agroambientales comprenden subvenciones para sistemas agrarios de especial interés para las poblaciones de aves esteparias y de los arrozales andaluces, así como para la agricultura de montaña en cultivos leñosos y olivar.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL


16 ene. 2020

  • 16.1.20
Desde el 15 de enero y hasta el próximo 15 de febrero está abierto el plazo de presentación de solicitudes para disfrutar de una estancia en las residencias de Tiempo Libre de la Junta de Andalucía para los períodos de Semana Santa, la temporada alta de verano y el programa Conoce tu tierra, que ofrece estancias gratuitas a colectivos específicos.



La temporada 2020 de esta red de centros comenzará el día 9 de marzo y terminará el 9 de octubre, salvo Siles, que por razones técnicas iniciará su temporada entorno al 18 de mayo y la finalizará el 2 de noviembre, señalándose nuevos los períodos disponibles tanto para particulares como para el programa Conoce Tu Tierra.

Las personas o entidades interesadas tienen a su disposición en la web de la Tiempo Libre los nuevos formularios de solicitud, que podrán cumplimentar y, a través de certificado digital, también presentar. Asimismo, se encuentran publicados los períodos en que las residencias de Tiempo Libre están a disposición para las personas participantes en el programa Conoce Tu Tierra.

Conoce Tu Tierra puede ser solicitado por ayuntamientos, asociaciones, fundaciones, organizaciones sindicales, así como por clubes y entidades deportivas. Está destinado a personas perceptoras de pensiones no contributivas y de la Seguridad Social, mayores de 60 años y con discapacidad reconocida legalmente; personas integrantes de comunidades andaluzas existentes fuera del territorio español; mujeres víctimas de violencia de género y personas integrantes de clubes y entidades deportivas andaluces para las residencias de montaña.

Este año, la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo ofrece diariamente 1.590 plazas diarias entre las distintas temporadas de Semana Santa, verano, temporada alta de nieve y el programa Conoce Tu Tierra, esperando alcanzar la visita de 27.000 personas y superar las 127.000 estancias. Las personas que no hayan resultado adjudicatarias de plaza en el sorteo público que se realiza para las temporadas de Semana Santa y verano pueden consultar las listas de espera y su evolución por residencia.

En la actualidad, Andalucía es una de las pocas comunidades autónomas españolas que aún mantiene una red de residencias de tiempo libre donde las personas trabajadoras y sus familiares pueden disfrutar de vacaciones a precios sociales.

La temporada alta de verano sometida a sorteo y distribuida en 9 turnos abarca desde 1 de julio al 7 de septiembre, y comprende no sólo las residencias de playa, sino también de montaña. Las instalaciones de playa están ubicadas en Aguadulce (Almería); La Línea de la Concepción (Cádiz); Marbella (Málaga) y Punta Umbría (Huelva), y la de montaña situada en Siles (Jaén). El sorteo público para adjudicar dichas plazas tendrá lugar en el mes de mayo.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

15 ene. 2020

  • 15.1.20
El Consejo de Gobierno ha aprobado el Decreto 105/2019, por el que se atribuyen a la Dirección General de Cuidados Sociosanitarios de la Consejería de Salud y Familias el desarrollo y la coordinación de las políticas de prevención, asistencia, tratamiento y reinserción de personas en situación de drogodependencias y adicciones. La nueva distribución de funciones permitirá reforzar la atención a dicho colectivo.



Asimismo, la modificación sitúa las competencias de atención a las personas con problemas de drogadicción dentro del Catálogo de Prestaciones del Sistema Público de Servicios Sociales, con el objetivo de prestarles un tratamiento integral.

La Consejería de Salud y Familias ha tenido en cuenta la necesidad de ofrecer a estas personas una adecuada atención social, además de la atención sanitaria, en los mismos términos de equidad y accesibilidad que al resto de la población.

Con la aprobación del citado decreto, la Administración andaluza pretende reforzar la coordinación e integración funcional del sistema de atención a las adicciones tanto con el sistema sanitario público como con el de servicios sociales.

Además, se incluye expresamente entre las competencias de la Dirección General de Cuidados Sociosanitarios las autorizaciones administrativas, acreditaciones y conciertos de los centros de atención a personas con problemas de drogodependencia y adicciones.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

14 ene. 2020

  • 14.1.20
La Bolsa Única Común de contratación de personal laboral temporal por categorías profesionales, en el ámbito de aplicación del VI Convenio Colectivo de la Junta de Andalucía, ha tenido una gran acogida en los primeros días desde su puesta en marcha el pasado 2 de enero. Y es que, en apenas una semana, son más de 28.000 las solicitudes presentadas y 32.000 las que están en fase de borrador.



Así, en la nueva bolsa única se despliegan un total de 41 categorías divididas en 5 grupos. El Grupo I recoge las ofertas de médico, pedagogo, psicólogo y técnico en Ciencias de la Información; mientras que el Grupo II agrupa a diplomado en Trabajo Social y Enfermería, educador, educador de centros sociales, educador infantil, fisioterapeuta y monitor ocupacional.

El Grupo III recoge las ofertas de analista de laboratorio, conductor o mecánico, corrector, dirección de cocina, encargado de almacén, jefe de servicios técnicos y mantenimiento, monitor escolar, oficial primera oficios, personal de interpretación e información, personal de operador de protección civil y telecomunicaciones, personal técnico de servicios en centros, personal técnico en integración social, personal técnico en integración sociocultural, técnico superior en educación infantil y personal técnico en interpretación de lengua de signos.

El Grupo IV está dirigido a auxiliar de autopsia, auxiliar de cocina, auxiliar de enfermería, auxiliar de instituciones culturales, auxiliar de laboratorio, auxiliar de servicio en centros, conductor, monitor de deportes y oficial segunda de oficios. Y, finalmente, Grupo V reúne a auxiliar sanitario, personal de limpieza y alojamiento, personal asistente en restauración, personal de oficios y personal de servicios generales.

Los requisitos exigidos para formar parte de la bolsa única en las diferentes categorías profesionales pasan por tener la nacionalidad española o de algunos estados a los que se refieren en el Estatuto básico del empleado público, además de extranjeros con residencia legal en España; haber cumplido 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación; poseer la titulación que se indica para cada categoría profesional; poseer la capacidad funcional para desempeñar las tareas correspondientes y no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de la función pública.

El plazo para inscribirse en la bolsa única aún sigue abierto, hasta el 30 de enero y su acceso es simple. Se realiza de forma telemática a través de la web del empleado de la Junta de Andalucía, desde fuera de la red corporativa de la Administración autónómica, con certificado digital.

Además, en la web está disponible toda la información necesaria y un vídeo explicativo. Por otro lado, quien no disponga de certificado digital puede dirigirse a las delegaciones del Gobierno de la Junta de Andalucía de las diferentes provincias dónde le pueden facilitar el acceso con un código.

Después de este plazo los ciudadanos pueden seguir actualizando datos, aportando nuevos méritos, o haciendo nuevas solicitudes, y con ello cada 31 de diciembre se actualizará la bolsa. El formulario debe ir acompañado del título académico oficial, certificado de profesionalidad o documento acreditativo de la formación académica o laboral, más la documentación acreditativa de los méritos autobaremados.

En ese sentido, la bolsa única reserva un cupo no inferior al 10 por ciento de las contrataciones temporales a ser cubiertas por personas con discapacidad: un porcentaje específico del 2 por ciento para personas con discapacidad intelectual y un 1 por ciento para personas con enfermedad mental que acrediten un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento.

Además, en el formulario el aspirante puede elegir las provincias o los municipios en los que desea desempeñar sus servicios, así como el tipo de oferta en el que el aspirante podrá participar de forma simultánea siempre que reúna los requisitos exigidos para cada una de ellas.

Ventajas de la bolsa única

Al confeccionar una bolsa única para toda Andalucía se garantiza su creación con los criterios de igualdad, mérito y capacidad, dándole las mismas oportunidades a todos los ciudadanos andaluces de optar a un puesto laboral temporal en la Administración.

Además, la información a la que se puede acceder es fácil, gracias a que es única, se garantiza la publicidad y se acaba la dispersión informativa que existe en las actuales al estar repartidas en diferentes consejerías. Asimismo se conseguirá aumentar la agilidad y eficacia en las contrataciones.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

13 ene. 2020

  • 13.1.20
Los usuarios de los autobuses de los consorcios metropolitanos de transporte de Andalucía podrán planificar sus rutas a través de Google Maps. La Consejería de Fomento, Infraestructuras y Ordenación del Territorio está incorporando sus servicios de autobuses al software gratuito Google Transit, que permite conocer las rutas, horarios y paradas de los distintos modos de transportes existentes.



Esta integración forma parte de las líneas de trabajo previstas en el Plan de modernización del transporte de Andalucía, una estrategia que incluirá medidas de mejora y optimización de los recursos y del fomento del transporte público. La Dirección General de Movilidad lleva trabajando en su incorporación desde el año pasado, con idea de aplicar las nuevas tecnologías para proporcionar información puntual al viajero en sus desplazamientos en transportes públicos.

En 2019 se han incluido en Google Maps los servicios metropolitanos de los consorcios de la Bahía de Cádiz, el Campo de Gibraltar, Córdoba, Jaén y Sevilla. En los primeros meses de este año se culminará la incorporación de los consorcios de Almería, Granada, Costa de Huelva y Málaga. Está previsto que en el primer semestre de 2020 esté incorporada a este sistema toda la red andaluza de autobuses de la Consejería.

A través de Google Maps, los usuarios acceden a los datos de tiempo, rutas y planes de viaje relacionados con el transporte público. El ciudadano podrá calcular el tiempo de viaje combinando varias opciones de ruta que incluyen el desplazamiento en metro, en autobús, a pie o en bicicleta.

El objetivo final es el fomento de la intermodalidad y el aumento de viajeros en transporte público. El uso de la herramienta es gratuito y la información de datos es aproximada, ya que se han calculado las rutas con los datos fijos del trayecto sin incidencias, por lo que cualquier alteración pueda dar lugar a pequeñas variaciones en el cálculo de las rutas.

Este sistema de Google es el que presta mayor cobertura en todo el mundo, por lo que la información sobre transporte público resulta accesible para millones de usuarios. Se trata de un sistema de información global en el que las empresas exportan sus datos en un formato estándar y se visualizan de manera familiar e intuitiva a la hora de planear los desplazamientos.

Para este proceso, la Consejería de Fomento, Infraestructuras y Ordenación del Territorio ha trabajado con el software Google Transit, al que ha suministrado datos como tarifas, líneas, paradas y estaciones, horarios (en todas sus variables), tiempos de llegada y salida de las paradas, así como rutas, nombres y trazados a través de una nube de puntos de posición georreferenciados y ordenados según el sentido del viaje.

La Consejería cuenta con una oferta de 1.450 rutas en autobús en Andalucía, de las que 1.100 prestan servicios metropolitanos. La flota es de 1.130 autobuses y se presta servicio a más de 66,5 millones de viajeros al año en autobús interurbano. Con la incorporación plena de la red se amplifica la información disponible para el viajero, se garantiza la visualización de los servicios en todos los planificadores de ruta y, como consecuencia, se fomenta el desplazamiento en transporte público.

Modernización del transporte público

Este servicio se engloba dentro de las medidas previstas en el Plan de modernización del transporte de Andalucía, que anunció en septiembre la consejera de Fomento, Infraestructuras y Ordenación del Territorio, Marifrán Carazo. Además el plan contempla la mejora del autocontrol de la calidad del servicio de los operadores, hacer la flota de autobuses más accesible y menos contaminante o implantar un sistema de billete basado en la tecnología sin contacto, lo que permitirá la unificación de tarjetas y su uso en los diferentes modos de transporte.

Asimismo, se pondrá en marcha un sistema de ayuda a la explotación de los autobuses interurbanos y se llevarán a cabo actuaciones como la actualización y modernización de las paradas para que cuenten con dispositivos de información en tiempo real. También se mejorarán las estaciones y se desarrollarán nuevos intercambiadores y plataformas reservadas BUS-VAO para fomentar la intermodalidad.

El plan también incluye la creación de un centro de control y gestión del transporte público andaluz, que será el punto neurálgico del sistema de transportes de Andalucía. Desde este centro se supervisará en tiempo real la explotación y gestión de todos los medios de transporte de la comunidad autónoma: metros, autobuses interurbanos, estaciones, servicios marítimos y aéreos.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

12 ene. 2020

  • 12.1.20
El consejero de Educación y Deporte, Javier Imbroda, ha anunciado una oferta de empleo público docente para 2020 con 6.326 plazas, distribuidas en 112 especialidades de todos los cuerpos de Secundaria, Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial (Música, Danza, Arte, Arte Dramático y Escuelas Oficiales de Idiomas). Además, incluye 40 plazas para el cuerpo de inspectores.



"Estas 6.326 plazas suponen la mayor oferta docente desde 2008 y nos va a permitir reducir la tasa de interinidad en estas enseñanzas hasta aproximadamente un 11 por ciento, es decir, alrededor de un 50 por ciento, de tal manera que en las convocatorias de los próximos años bajaremos del 8 por ciento como marcan las recomendaciones de la Unión Europea, que ya cumplimos de forma holgada en el cuerpo de Maestros con la convocatoria de 3.800 plazas para las oposiciones que tuvieron lugar el año pasado", ha apuntado el consejero.

No se convocaban plazas para tantas especialidades desde el año 2010. "En un año en el Gobierno, la oferta de empleo docente acumulada en dos convocatorias supera las 10.000 plazas, en concreto 10.126", ha remarcado Javier Imbroda.

Asimismo, el consejero ha considerado que "no hay mejor forma de demostrar la apuesta decidida de este Gobierno y de esta Consejería por la educación pública, por una educación pública de calidad, por nuestros maestros y profesores, que son los pilares de nuestra educación, por la estabilidad en el empleo, porque la estabilidad es calidad para nuestra educación".

De forma específica, respecto a las enseñanzas artísticas, el consejero ha reseñado que se trata de una oferta de plazas "sin precedentes" para estabilizar el empleo en el cuerpo de catedráticos de conservatorios. Van a ser 132 plazas, tanto para acceso como para ingreso.

"Ya convocamos con anterioridad otras 28. Hay que tener en cuenta que hasta ahora sólo disponíamos de alrededor de 115 funcionarios en este cuerpo, de un total de unos 400. Es más, en la planificación se van a reservar para 2022 unas 264 plazas más para el Cuerpo de profesorado de Música y Artes Escénicas, de tal forma que los aspirantes puedan presentarse este año y también en 2022 a las oposiciones", ha señalado Imbroda.

De esta forma, el consejero ha asegurado que esta oferta de empleo va a estabilizar en un año más de 10.000 plazas docentes. "La apuesta por la educación pública de calidad se demuestra con hechos y ese es nuestro compromiso", ha concluido.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

11 ene. 2020

  • 11.1.20
La Agencia Tributaria de Andalucía (ATRIAN) ha iniciado un proceso de modernización y simplificación de trámites administrativos, con la meta de establecer canales de comunicación más directos con el ciudadano y mejorar el servicio al contribuyente, con un impulso especial a las funciones de información y asistencia. Entre las medidas que se están adoptando, el pasado 2 de enero la ATRIAN firmó un nuevo convenio con los Registradores de la Propiedad, "que seguirán siendo un pilar estratégico para la consecución de estos objetivos".



Hasta la entrada en vigor del presente convenio el 2 de enero de 2020, la relación de la Junta de Andalucía con estas oficinas se basaba en un convenio de 1999. Esta colaboración con los registradores de la propiedad, que se ha vuelto a renovar, se venía desarrollando en el Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados (ITPAJD) y el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones (ISD) de cara a la información y asistencia a los contribuyentes, y el control de sus declaraciones.

Con relación a esta última, cuando la declaración resultaba incorrecta o improcedente, los Registradores de la Propiedad realizaban la correspondiente liquidación. Ambas funciones, información y liquidación eran desarrolladas por los titulares de 91 Registros de la Propiedad.

Sin embargo, según ha señalado la Consejería de Hacienda, el escenario económico, normativo, organizativo y tecnológico existente en 1999 difiere sustancialmente del existente en 2020, como refleja el hecho de que una de cada dos autoliquidaciones se presentan por vía telemática, siendo necesaria su actualización a las nuevas exigencias de la sociedad.

Cambios en el nuevo convenio

El nuevo convenio entre ambas instituciones renueva la colaboración con los titulares de los 91 Registros de la Propiedad que venían prestando servicio a la Junta de Andalucía y actualiza las dos funciones que venían desempeñando.

Por una parte, potencia la información y asistencia con un amplio y renovado catálogo de servicios, que se llevarán a cabo en las 91 oficinas que dirigen los Registradores de la Propiedad. Por otra parte, la Agencia ha llevado a cabo una reorganización de las funciones de control y liquidación, pasando a concentrar estas funciones en 24 de los 91 Registros (excluyendo el control del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones), de manera que la Agencia Tributaria dispone en el territorio de la Comunidad Autónoma de un total de 33 puntos de control tras llevar a cabo esta reorganización.

Adicionalmente, la Agencia Tributaria de Andalucía ha delegado en los titulares de 40 Registros de la Propiedad determinadas funciones de lucha contra el fraude fiscal. "En cualquier caso, los contribuyentes seguirán haciendo sus gestiones como hasta ahora en cualquiera de las 91 oficinas que hay actualmente en servicio y en las nueve oficinas propias de la ATRIAN, que garantizan la atención al contribuyente en todo el territorio andaluz", indican fuentes de la Consejería.

El nuevo catálogo de servicios de información y asistencia comprende, entre otros, la orientación e información al contribuyente, con el propósito de ofrecer las aclaraciones y ayuda de índole práctica que aquellos requieran sobre procedimientos, trámites, requisitos y documentación relacionados con los hechos imponibles del ITPAJD y en el ISD; la asistencia en el uso de medios electrónicos en su relación con la Agencia, así como la asistencia a la confección, presentación electrónica y/o pago de autoliquidaciones.

La actualización de la colaboración también afecta a la denominación de las oficinas con el fin de reflejar las funciones que van a realizar los titulares de los 91 Registros de la Propiedad, evitando cualquier tipo de confusión al respecto, por lo que dejarán de llamarse Oficinas Liquidadoras.

El convenio firmado establece un nuevo sistema de determinación de honorarios para los titulares de los Registros de la Propiedad ligado al trabajo efectivamente realizado y al cumplimiento de objetivos, tanto en lo que concierne a la disponibilidad de servicios de información y asistencia como a los de lucha contra el fraude fiscal, mediante una combinación de retribuciones fijas y variables en función de los servicios prestados de manera efectiva, potenciando el incremento de la recaudación y la reducción de conflictos con los contribuyentes.

Este sistema persigue la actualización y mejora de los servicios de información al contribuyente, para lo cual se mantienen íntegramente los 91 puntos de asistencia completa (con todos los servicios) con los Registradores de la Propiedad, buscando la mejora de la eficiencia en la gestión y la optimización de los recursos para dar cobertura, desde la racionalidad y la minoración de la conflictividad, a los servicios públicos fundamentales.

Por estas razones, se cambia un sistema de compensación basado en un porcentaje de las autoliquidaciones que el contribuyente tiene obligación de presentar con arreglo a la ley de cada impuesto por un sistema de compensación ligado al trabajo efectivamente realizado y al cumplimiento de objetivos.

Una administración tributaria moderna

El nuevo convenio forma parte de una profunda reorganización de la ATRIAN, que afecta a múltiples ámbitos (medidas organizativas, simplificación de trámites y nuevo modelo de gestión). Entre las ventajas se encuentra una mayor flexibilidad en la organización administrativa y la especialización de tareas.

En el ámbito tecnológico se está llevando a cabo un profundo proceso de transformación digital en la ATRIAN, coherente con la política de administración electrónica, simplificación de procedimientos y racionalización organizativa de la Junta de Andalucía, posibilitando que los contribuyentes se relacionen con la ATRIAN íntegramente por medios electrónicos, evitando desplazamientos innecesarios.

Todo ello implica una serie de avances como la potenciación de los canales no presenciales, fundamentalmente telemático, pero también telefónico, en la relación entre contribuyentes y la ATRIAN, así como el uso de la Carpeta Ciudadana como una plataforma de acceso personal de los contribuyentes en sus relaciones con la ATRIAN.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

10 ene. 2020

  • 10.1.20
La Diputación Permanente del Parlamento andaluz ha convalidado el Decreto-ley 6/2019, de 17 de diciembre, por el que se modifica la Ley 2/1986, de 19 de abril, del Juego y Apuestas de la Comunidad Autónoma de Andalucía y que supone un endurecimiento del régimen sancionador para conseguir una mayor eficacia en el control de acceso a los salones y demás establecimientos de juego y apuestas.



Como novedad, el decreto-ley incluye el cambio de infracciones que hasta la fecha eran graves y que pasan a ser muy graves, de manera que la multa económica es superior y permite aplicar con mayor contundencia las sanciones accesorias que procedan.

Así, entre las infracciones que pasarán a ser muy graves se encuentra permitir el acceso y la práctica de juego a las personas que lo tengan prohibido, el incumplimiento de los horarios de apertura y cierre establecidos y efectuar publicidad de los juegos y apuestas o de los establecimientos en los que estas actividades se practiquen, salvo autorización previa.

Las infracciones calificadas de muy graves por el decreto-ley serán sancionadas con multas que oscilan entre los 10.001 euros y los 300.000 euros (hasta ahora las multas iban de los 600 a los 10.000 euros) y pueden conllevar incluso la clausura del local.

El decreto recoge también la obligación por parte de las empresas de establecer un control de acceso exterior a los establecimientos de juego. No obstante, para permitir la adaptación a las empresas a esta nueva exigencia, esta medida entrará en vigor a los seis meses de la publicación del Decreto-ley.

El consejero de Hacienda, Industria y Energía, Juan Bravo, ha presentado este Decreto-ley que surge fruto del debate tanto en el pleno del Parlamento como en la Comisión de Hacienda de diversas iniciativas sobre la problemática suscitada en torno a los efectos no deseados del juego sobre la población, con especial atención a su impacto sobre los jóvenes y las personas más vulnerables.

Así, ha recordado que la consejería -que tiene las competencias sobre el juego presencial en la comunidad- inició un análisis de la situación del juego en Andalucía, las posibilidades de colaboración con el Estado y con los ayuntamientos, una comparativa legislativa de cómo se regula el sector en otras comunidades, así como un análisis de los recursos que se destinan a las políticas de lucha contra las adicciones y la capacidad para incrementarlos.

Con objeto de mejorar la regulación existente y de hacerlo con el consenso de todos los agentes implicados, la Consejería de Hacienda, Industria y Energía mantuvo reuniones de trabajo con el sector empresarial del juego implantado en Andalucía, con la Federación de Jugadores Rehabilitados de Andalucía (FAJER), sindicatos mayoritarios y con el Instituto Andaluz de la Juventud y el Servicio Andaluz de Salud, por parte de la Administración autonómica, el pasado mes de octubre.

"La regulación mediante decreto-ley viene motivada en la necesaria aprobación de instrumentos que protejan a los colectivos más vulnerables de la sociedad en materia de juego, como son los menores de edad y aquellas personas con problemas de adicción al juego", ha remarcado Bravo.

El consejero ha destacado que con este decreto "iniciamos la mejora regulatoria del juego en nuestra comunidad empezando por las normas con rango de Ley y que vendrá acompañada en los próximos meses por otro tipo de actuaciones".

Así, Bravo ha mencionado el estudio de distancias mínimas entre locales de juego y centros educativos, la adopción de actuaciones desde el Gobierno para la prevención y la lucha contra la adicción al juego tanto en centros docentes como en eventos de jóvenes o la regulación de la publicidad, iniciativas que se adoptarán con el máximo consenso y diálogo con los grupos parlamentarios y los agentes vinculados al sector.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

9 ene. 2020

  • 9.1.20
La Consejería de Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad ha concedido hasta 32 millones de euros en incentivos a 37 universidades públicas y entidades de investigación radicadas en Andalucía, tras la resolución de la convocatoria realizada a finales del pasado ejercicio, para la contratación de 257 investigadores doctores.



Las nueve universidades públicas concentran la mayor cuantía de esos fondos públicos al sumar 22,13 millones de euros para la incorporación de 178 profesionales. Le sigue la veintena de centros e institutos dependientes del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), que reciben 4,72 millones de euros para contratar 38 investigadores posdoctorales.

Entre esas partidas, destacan las dirigidas al Centro Andaluz de Biología del Desarrollo (CABIMER), que podrá disponer de 497.400 euros para aumentar la plantilla con cuatro nuevos contratos; a la Estación Biológica de Doñana, que contará con el mismo montante también para realizar cuatro contrataciones. El Instituto de Investigaciones Químicas tendrá, igualmente, cuatro nuevos investigadores posdoctorales en los que se emplearán los 497.400 euros asignados.

También en el CSIC, el Instituto de Recursos Naturales y Agrobiología y CABIMER han obtenido ayudas por valor de 373.050 euros, respectivamente, lo que les permitirá contratar a tres investigadores cada una. El Instituto de Agricultura Sostenible, el Instituto de Astrofísica de Andalucía, el Instituto de Ciencias Materiales de Sevilla y el Instituto de Parasitología y Biomedicina López Neyra han sido también seleccionados y han conseguido recursos por valor de 248.700 euros, respectivamente, para tres nuevos contratos.

De todos los centros del CSIC receptores de estas ayudas, el Centro Andaluz de Biología del Desarrollo, CABIMER, así como los Institutos de Bioquímica Vegetal y Fotosíntesis (124.350 euros y un contrato), de Ciencia Materiales de Sevilla y el Instituto de Investigaciones Químicas, que conforman el denominado Centro de Investigaciones Científicas Isla de la Cartuja (cicCartuja) están cofinanciados por la Junta de Andalucía.

Por otro lado, en el ámbito de la Junta de Andalucía, concretamente en la Consejería de Salud y Familias, la Fundación Pública Andaluza para la Gestión de la Investigación en Salud de Sevilla (FISEVI) contará con 994.800 euros para ampliar la plantilla con ocho nuevos profesionales; la Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud podrá llevar a cabo seis contratos con ayudas cuantificadas en 746.100 euros; y la Escuela Andaluza de Salud Pública se beneficiará de una subvención de 248.700 euros para dos nuevas incorporaciones.

Asimismo, la Consejería de Economía ha resuelto conceder 746.100 euros al Instituto de Investigación y Formación Agraria y Pesquera (IFAPA), dependiente de la Consejería de Agricultura, Ganadería y Pesca y Desarrollo Sostenible, posibilitando con ello la contratación de seis profesionales.

Al margen de las universidades y los centros del CSIC y de la Junta de Andalucía, la Consejería de Economía ha asignado a la Fundación para la Investigación Biosanitaria de Andalucía Oriental (FIBAO) y a la Fundación para la Investigación Biomédica de Córdoba (FIBICO) una ayuda por valor de 621.750 euros, respectivamente, para llevar a cabo cinco contrataciones cada una. FIMABIS ha logrado captar 497.400 euros para cuatro nuevos profesionales y la Fundación para la Gestión de la Investigación Biomédica de Cádiz (Fundación Cádiz), un total de 373.050 euros para tres investigadores.

Dichas ayudas se conceden en el marco del Plan Andaluz de Investigación, Desarrollo e Innovación (PAIDI 2020) en régimen de concurrencia competitiva y están cofinanciadas por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo Fondo Social Europeo de Andalucía 2014-2020.

Los 257 investigadores posdoctorales realizarán su labor durante un periodo máximo de tres años. Estas personas deberán ser demandantes de empleo o poseedores de la tarjeta de mejora de empleo, y haber obtenido su doctorado en los cinco años previos a la convocatoria.

De acuerdo con la convocatoria, las entidades beneficiarias han tenido que formular previamente una propuesta de contratación, indicando el número de contratos que se comprometían a realizar distribuidos por áreas científico-técnicas.

Una vez evaluadas las solicitudes y concedidos los incentivos a las entidades, la Consejería de Economía ha abierto un procedimiento de concurrencia competitiva con objeto de seleccionar al personal investigador doctor con los que estos agentes han de formalizar a partir de ahora los correspondientes contratos laborales.

La cuantía en cómputo anual para cada uno de los contratos será de 41.450 euros, destinados a financiar las retribuciones brutas, la cuota empresarial de la Seguridad Social y el importe correspondiente a la indemnización por finalización de contrato de las personas contratadas, por lo que el salario bruto ronda los 30.800 euros.

Las ayudas concedidas son incompatibles con la percepción de otros incentivos o ingresos, provenientes de entidades públicas o privadas, destinadas a la misma finalidad. Los contratos financiados con cargo a estas ayudas serán incompatibles con la vigencia de cualquier otro contrato laboral o ayuda pública o privada por parte del personal contratado, salvo las excepciones recogidas en la convocatoria.

Entre ellas, podrán percibir complementos provenientes de proyectos de I+D, así como ayudas complementarias para fomentar la formación y movilidad del personal investigador, siempre que éstas no impliquen la formalización de contratos laborales y no tengan la consideración de coste salarial. También podrán prestar colaboraciones complementarias en tareas docentes, en su misma institución o en otra, por un máximo de 80 horas anuales, entre otras excepciones previstas.

Impulso a la I+D+i de Andalucía

La Consejería de Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad pone a disposición de universidades y de entidades públicas y privadas más de 220 millones de euros en ayudas para fomentar actuaciones de I+D+i en Andalucía entre 2019 y principios de 2020.

Ese montante responde al nuevo impulso que el departamento que dirige Rogelio Velasco ha querido dar a la investigación y la innovación, dos áreas de alto interés para la comunidad autónoma, ya que están estrechamente ligados a la competitividad empresarial y, por tanto, al desarrollo económico de la comunidad.

Dicho importe procede de nuevas líneas de subvenciones abiertas o próximas a convocarse en un corto periodo de tiempo y de la reactivación de convocatorias de incentivos a la investigación pendientes de resolver y que ya están cerradas o en proceso de ello.

Las nuevas ayudas convocadas o próximas a publicarse suman más de 139 millones de euros y están destinadas fundamentalmente a universidades y entidades públicas de investigación. Precisamente el primero de estos nuevos programas convocados hace referencia a esta contratación de 257 jóvenes doctores.

A éste se añade el programa de actuaciones de transferencia para el impulso de los Campus de Excelencia Internacional (CEI) en las áreas de especialización de la estrategia RIS3, al que se han dedicado seis millones de euros en 2019 en una primera fase, que se completará en la primera mitad de 2020 con otra cantidad similar correspondiente a la segunda fase de desarrollo de dicha iniciativa.

Con esta medida se pretende desarrollar proyectos tractores singulares liderados por las universidades públicas andaluzas, con el objeto de reforzar las sinergias entre los agentes del sistema andaluz del conocimiento y las empresas en los ámbitos de investigación prioritarios.

Junto a estas convocatorias, el Ejecutivo andaluz ha convocado también una nueva línea de ayudas dotada con 14 millones para la adquisición y mejora de infraestructuras y equipamientos de I+D+i dirigidas a las universidades públicas andaluzas y a las entidades públicas de investigación reconocidos como agentes del Sistema Andaluz del Conocimiento. Asimismo, la Consejería de Economía ha destinado fondos por valor de 2,3 millones a la formación postdoctoral de personal investigador que recientemente ha obtenido el doctorado.

A estas acciones de apoyo a la investigación se añadirá en los próximos meses otro programa de incentivos para la realización de proyectos de excelencia de I+D+i destinadas a universidades y entidades públicas de investigación que cuenta con un presupuesto de 45 millones de euros. Entre 2019 y 2020, la Consejería de Economía transferirá igualmente a las universidades públicas andaluzas un montante de 34 millones destinado a la contratación de jóvenes para tareas de apoyo a la investigación.

En cuanto a la reactivación de las convocatorias heredadas que permanecían abiertas y pendientes de resolver, la Consejería de Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad ha centrado sus esfuerzos en cerrarlas, teniendo en cuenta el gran impacto que estos recursos sin conceder tienen en la actividad de los grupos de investigación que llevan a cabo su labor en Andalucía. Estos fondos ascienden a más de 84 millones de euros.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL

8 ene. 2020

  • 8.1.20
El Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) ha financiado en 2019 un total de 76 proyectos en toda Andalucía para la atención a mujeres en riesgo de exclusión social, el fomento de la igualdad y la erradicación de la violencia de género con un presupuesto conjunto de cuatro millones, lo que supone un incremento de 700.000 euros con respecto a las de 2018.



Se trata de las resoluciones definitivas de 2019 de las líneas de subvenciones, en régimen de concurrencia competitiva, a asociaciones y federaciones de mujeres para proyectos que fomenten la participación social de las mujeres y la promoción de la igualdad de género, la realización de actividades que fomenten la erradicación de la violencia de género así como a entidades sin ánimo de lucro para la atención a mujeres en situación de riesgo de exclusión social.

En concreto, en la línea de subvenciones a asociaciones y federaciones de mujeres para proyectos que fomenten la participación social de las mujeres y la promoción de la igualdad de género, con un presupuesto de 1,5 millones de euros, han resultado beneficiarios 30 colectivos.

Mientras tanto, en la línea de subvenciones a asociaciones y federaciones de mujeres para la realización de actividades que fomenten la erradicación de la violencia de género se han otorgado un total de 500.000 euros a 17 iniciativas.

Por último, en la línea de subvenciones a entidades sin ánimo de lucro para la atención a mujeres en situación de riesgo de exclusión social se han financiado 29 proyectos con una partida de dos millones de euros, lo que supone 700.000 euros más que en 2018 y un incremento del 54%

Además, el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado las resoluciones del IAM por las que se amplía el plazo máximo de ejecución de los proyectos presentados por las asociaciones y federaciones de mujeres que fomenten la participación social de las mismas, la promoción de la igualdad de género y la erradicación de la violencia machista hasta el 31 de julio de 2020 y a entidades sin ánimo de lucro para la atención a mujeres en situación de riesgo de exclusión hasta el 31 de marzo de 2020.

En la convocatoria de la línea de participación social y promoción de la igualdad, se establecía que podrían ser beneficiarias de las subvenciones las iniciativas que favorezcan la igualdad de oportunidades, en la participación de las mujeres en los ámbitos políticos, económicos, cultural y deportivo.

Asimismo, también optarían a la subvención los proyectos que persigan la creación de redes de asociaciones de mujeres, con el objetivo de facilitar su participación social; aquellos que fomenten la inclusión en los órganos locales de participación, en relación con la igualdad de oportunidades y, su coordinación con otros órganos de ámbito territorial similares y, por último, las iniciativas que promuevan una imagen igualitaria, plural y no estereotipada de las mujeres y los hombres en los medios de comunicación.

Asimismo, el objetivo de las actividades que fomenten la erradicación de la violencia de género son mejorar la calidad de vida y la disminución de la retirada de la denuncia de las víctimas de violencia de género, promover la detección, sensibilización y prevención de la violencia de género y/o la trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexual; así como mejorar las condiciones y facilitar la inserción sociolaboral de las mujeres víctimas de trata; y, por último, iniciativas encaminadas a la realización de encuentros que favorezcan la formación y capacitación de profesionales en materia de violencia de género y/o trata.

No obstante, en la convocatoria, publicada en el BOJA del 23 de abril, se establece como proyectos preferentes aquellos cuya temática se corresponda con la detección, sensibilización y prevención de la violencia de género y/o la trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexual.

Finalmente, los programas subvencionados para mujeres en riesgo de exclusión social hacen referencia a diversas situaciones de vulnerabilidad, pobreza o desprotección en las que debido a circunstancias económicas, familiares y/o personales, las mujeres necesitan de apoyo especializado para afrontar las dificultades que presentan. Esta categoría cubre una gran variedad de situaciones distintas de riesgo.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL
FOTOGRAFÍA: I. TÉLLEZ / J.P. BELLIDO / JOSÉ ANTONIO AGUILAR


7 ene. 2020

  • 7.1.20
La Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación ha aprobado el nuevo Plan General de Inspección de Servicios Sociales para los años 2020 y 2021 que contempla el refuerzo de la actuación inspectora mediante la formación del personal y la actualización o creación de nuevos protocolos, en los que se ha establecido hasta cinco líneas de actuación.



El servicio de inspección de Servicios Sociales de la Consejería es el órgano competente para desarrollar la función inspectora en materia de servicios sociales y el plan general es el instrumento de planificación de la actividad de inspección de carácter ordinario, no solo como un medio de vigilancia, control y comprobación del cumplimiento de la normativa vigente, sino también de orientación y actuaciones para la mejora en la atención asistencial que deben recibir las personas usuarias del sistema.

Debido a la diversidad de centros, servicios y prestaciones existentes en el sistema de servicios sociales, se hace necesario establecer prioridades para la labor inspectora, por lo que se han establecido cinco líneas de actuación en el programa para los años 2020 y 2021.

La primera de ellas hace referencia a las personas usuarias y tiene entre sus objetivos la observación del respeto de sus derechos, detectando el incumplimiento de la normativa vigente en su caso. La segunda contempla los requisitos de obligado cumplimiento, comprobando la adecuación de los centros y servicios a la normativa sobre requisitos funcionales y materiales, tanto generales como específicos en función de la tipología. Además, se verifican los estándares de calidad.

La tercera línea principal de actuación se ocupará del estudio para la mejora continua del funcionamiento de centros y servicios sociales. De esta forma, se detectarán las necesidades y se colaborará en la mejora del funcionamiento de programas, servicios y centros para propiciar el aumento de los niveles de calidad en la prestación de los servicios y en la adopción de buenas prácticas.

Por otra parte, la cuarta línea recogida en el nuevo Plan General de Inspección de Servicios Sociales contempla la actualización del Mapa de servicios sociales de Andalucía, informando al Registro de entidades, centros y servicios Sociales de los cambios detectados.

Finalmente, el fortalecimiento de la inspección de servicios sociales es la última línea de actuación del nuevo plan. Para ello, se ha establecido la planificación anual de formación específica para el personal inspector y la actualización de los protocolos de actuación o creación de nuevos si fuese necesario.

En la planificación anual se ha tenido en cuenta con carácter general la perspectiva de la igualdad de género. Asimismo, al finalizar cada uno de los años de vigencia del plan, se realizará una memoria donde se evalúe y valore cuantitativa y cualitativamente el grado de cumplimiento de las líneas de actuación, los objetivos previstos y las actuaciones inspectoras realizadas.

El plan de inspección de los servicios sociales contempla en su ámbito de actuación: centros para personas mayores, personas con discapacidad, con enfermedad mental, servicios sociales comunitarios, centros para personas en situación o riesgo de exclusión social, de infancia y adolescencia, para víctimas de violencia de género y centros de valoración y orientación.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL 

6 ene. 2020

  • 6.1.20
La Dirección General de Consumo de la Consejería de Salud y Familias ha puesto en marcha su campaña anual de inspección sobre la información en la compraventa y arrendamiento de viviendas. En total, se realizarán al menos 208 controles en todas las provincias andaluzas, con el objetivo de verificar que la información que se ofrece a las personas interesadas en la compra o el alquiler de las viviendas es la requerida por la normativa en vigor.



Los controles estarán dirigidos a inspeccionar a empresas y gestores inmobiliarios, promotoras y constructoras, en la venta, promoción y publicidad en el arrendamiento y compraventa de viviendas, independientemente de que éstas se encuentren en proyecto, en construcción o ya construidas. Las actuaciones se realizarán mayoritariamente sobre viviendas propiedad de bancos y cajas de ahorro.

Esta campaña de inspección permite a los Servicios de Consumo conocer la situación del sector, analizar su evolución, y las características de las ofertas, promociones y publicidad que en materia de compraventa y arrendamiento de viviendas se están llevando a cabo en Andalucía.

Asimismo, se verifica el cumplimiento de la normativa en cuanto a la información que se les facilita a las personas consumidoras sobre la vivienda. En esta línea, se comprueba que se pone a disposición de las personas interesadas el denominado Documento Informativo Abreviado (DIA) con la información requerida.

Por otra parte, se comprueba la existencia de modelos contractuales por parte de las personas o entidades intermediarias, y se controla que el contenido de los contratos firmados se ajusta a las exigencias de la normativa, y que están redactados de forma clara y sencilla.

Igualmente, se verifica que el bien que se pretende vender corresponde efectivamente a la oferta que se está realizando, así como que la coincidencia de sus características se refleja debidamente en la información previa y en los contratos de compraventa. Además, el personal inspector comprueba que en el caso de las viviendas en proyecto o en construcción donde se recogen cantidades a cuenta existen avales individuales para cada persona compradora.

También se realizan actuaciones encaminadas a comprobar si se pone a disposición de las personas compradoras o usuarias de los edificios el certificado de eficiencia energética obligatorio en toda oferta, promoción y publicidad dirigida a la venta o arrendamiento del edificio o unidad del edificio.

Por último, se revisará la relación contractual entre la persona propietaria del inmueble, cuando sea un consumidor, y la empresa de intermediación a la que solicite asesoramiento y búsqueda de potenciales personas interesadas en la compra o alquiler, para lo que se revisarán las conocidas habitualmente como "notas de encargo", "contratos de gestión", "autorización de venta", o similares, en especial, en lo relacionado con las cláusulas de exclusividad.

Esta campaña se desarrolla en el marco del Plan de Inspección de Consumo 2019, que comprende un total de 26 campañas que supondrán aproximadamente 9.000 actuaciones de control dirigidas a garantizar y reforzar la protección de los derechos de las personas consumidoras y asegurar que los productos y servicios que están a la venta cumplen los requisitos de seguridad y calidad que exige la normativa vigente.

Ante cualquier duda o consulta en materia de consumo, la ciudadanía puede contactar con Consumo Responde, un servicio gratuito de información y asesoramiento a las personas consumidoras y usuarias, impulsado por la Consejería de Salud y Familias de la Junta de Andalucía. Se trata de un servicio multicanal, al que se puede acceder de forma continuada a través del número de teléfono 900 21 50 80, de la página web www.consumoresponde.es, del correo electrónico (consumoresponde@juntadeandalucia.es); del perfil de Twitter y el de Facebook.

También se puede recibir asesoramiento en los Servicios Provinciales de Consumo de las delegaciones territoriales de Salud y Familias presentes en todas las capitales de provincia, así como en las Oficinas Municipales de Información al Consumidor (OMIC), y en las organizaciones de personas consumidoras y usuarias.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL


5 ene. 2020

  • 5.1.20
El servicio Emergencias 112 Andalucía ha realizado una serie de recomendaciones a la población para disfrutar de forma segura de las cabalgatas de reyes que se organizan estos días en todos los rincones de la geografía andaluza. Desde el número único de emergencias europeo se insiste en la importancia de vigilar a los más pequeños durante los cortejos para evitar que puedan perderse o sufrir algún tipo de accidente que ponga en peligro su integridad.



La gran concentración de personas que acompaña a las comitivas supone una importante aglomeración de público en las calles, por lo que es recomendable que los menores lleven una pulsera identificativa donde aparezca un número de teléfono de contacto, el nombre del niño y el del tutor. Si no se dispone de pulsera, se le puede anotar con bolígrafo en la mano o el antebrazo los mismos datos.

Es muy aconsejable enseñar a los más pequeños qué hacer en caso de que se hayan perdido, esto es buscar a un agente de policía, voluntario de Protección Civil o cualquier otro operativo que esté desplegado para el desfile y pedir ayuda.

Si el niño es lo suficientemente mayor como para tener teléfono móvil, el adulto debe enseñarle a llamar al 112 en caso de emergencia, así como los datos básicos que tiene que ofrecer al gestor que atienda su llamada: qué está pasando y dónde se encuentra. Antes de salir de casa, también se puede acordar con todo el grupo un punto de encuentro en caso de que algún miembro se pierda.

Los adultos deben vigilar en todo momento a los niños, impedir que se coloquen debajo de las carrozas para recoger juguetes o caramelos y evitar así posibles atropellos. Es importante que, bajo ningún concepto, se acerquen a los tractores, camellos u otros animales que puedan formar parte de la cabalgata. En la medida en que sea posible, es aconsejable elegir sitios amplios y calles con aceras anchas para ver pasar la comitiva y no obstaculizar las zonas de paso, ni las vías de evacuación que hayan previsto los servicios operativos.

Conducta cívica y respetuosa

Los servicios de emergencia piden la colaboración de todos para que esta celebración se desarrolle de la forma más tranquila posible y hacer compatible la diversión y la seguridad en todos los casos. Emergencias 112 Andalucía aconseja mantener una conducta respetuosa, calmada y evitar los empujones para recoger caramelos o juguetes.

No se debe subir a rejas, muros, barandillas, contenedores o cualquier otro elemento del mobiliario urbano del que podamos caer y sufrir un accidente o provocar heridas a terceros. Siempre que sea posible, se optará por el transporte público para acudir hasta las zonas por las que va a pasar el cortejo.

Por otro lado, desde el centro de coordinación se recuerda la necesidad de prestar especial atención a las personas que acudan a las cabalgatas con carros de bebé y con aquellos que tengan movilidad reducida, personas mayores o enfermos para facilitar su tránsito y evitar incidencias en el paso. Una vez haya finalizado el recorrido, lo más recomendable para evitar situaciones de emergencia es abandonar el lugar de forma tranquila, sin carreras y eligiendo zonas poco concurridas.

En caso de producirse una situación de emergencia, se recuerda que el teléfono único de europeo está disponible todos los días del año y a cualquier hora. El ciudadano que esté viviendo o presenciando una situación de emergencia, con solo marcar en su teléfono el 112 puede pedir ayuda.

REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL
FOTOGRAFÍA: I. TÉLLEZ

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